De risico’s van inhuur van personeel
Personeel inhuren is ideaal om snel op te schalen, pieken op te vangen of specifieke skills in huis te halen. Maar er zijn ook risico’s waar je als opdrachtgever beter...
Personeel inhuren is ideaal om snel op te schalen, pieken op te vangen of specifieke skills in huis te halen. Maar er zijn ook risico’s waar je als opdrachtgever beter...
De inlenersbeloning is al jaren een vast onderdeel van hoe we in Nederland omgaan met flexibel personeel. Maar vanaf 1 januari 2026 verandert dat. Wat precies? Dat leggen we je...
De IT-wereld verandert al jaren razendsnel, en het lijkt wel steeds sneller te gaan. Wat vandaag hot is, kan morgen alweer achterhaald zijn. Voor IT-professionals én bedrijven is het daarom...
We hebben allemaal die ene collega. Je weet wel, degene die de term ‘avondmens’ te letterlijk neemt. Voor ons was die collega Thomas. Met wallen onder zijn ogen die dieper...
Het leven in de IT is als een achtbaan. Upgrades hier, bugs daar, en tickets links en rechts. Maar stel je voor dat er een manier was om je hoofd...
Als je ooit hebt geprobeerd een diepgaand gesprek te voeren met iemand die in de code verwikkeld zit, weet je dat het een beetje voelt als praten tegen een muur....
Je eigen medewerkers mee laten helpen in de zoektocht naar talent voor je organisatie, dát is referral recruitment. En dat werpt vaak zijn vruchten af, want met referral recruitment heb...
Plezier hebben in en op je werk is belangrijk. Een groot deel van onze week brengen wij immers door op de (online) werkvloer. Een werkgever kan bijdragen aan jouw werkplezier,...
Nadat hij zijn ICT-opleiding had afgerond, is Vincent een tijdlang werkzaam geweest binnen een andere sector. Maar omdat het toch bleef kriebelen wat betreft ICT, nam hij drie jaar geleden...