vacature

Servicemonteur Liften

Startsalaris
€ 2300 tot € 3350
Uren per week
40
Locatie
Rotterdam
Opleidingsniveau
MBO 2, MBO 3, MBO 4

Jouw rol

Voor één van onze opdrachtgevers zijn wij op zoek naar een servicemonteur in de regio Rotterdam. De opdrachtgever is specialist op het gebied van het installeren, repareren en onderhouden van liften. In deze rol werk je zelfstandig, heb je veel vrijheid en een breed scala aan werkzaamheden. Hieronder een aantal van deze werkzaamheden:

 

  • Het verrichten van onderhoudswerkzaamheden en reparaties aan liftinstallaties;
  • Het contoleren en vervangen van mechanische, elektrische en hydraulische onderdelen. Dit doe je zelfstandig of met hulp van collega’s;
  • Je hebt goed contact met klanten en houdt hen op de hoogte van je werkzaamheden;
  • Je gaat op zoek naar de oorzaak van een storing en lost deze op. Na je inwerkperiode zul je dan ook meedraaien in de storingsdiensten.

Wat verwachten we van jou?

  • Je hebt een afgeronde technische opleiding (MBO) zoals werktuigbouwkunde, elektrotechniek, of mechatronica;
  • Ervaring in de elektrotechniek (liftenbranche is een pré);
  • Je werkt graag zelfstandig en hebt hoog verantwoordelijkheidsgevoel;
  • Je bent in het bezit van een rijbewijs B.

Wat kun jij van ons verwachten?

  • Salaris tussen de 2.300 en 3.550 euro per maand;
  • 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen;
  • Een auto van de zaak;
  • Mogelijkheid tot opleidingen en cursussen.

 

Past deze vacature bij jou?

Neem dan contact op met mij via 06 – 868 836 24 of rmoenier@inwork!

Solliciteren
Vragen?
Ryan Moenier
rmoenier@inwork.nl
0686883624
Ryan Moenier
FAQ

Antwoorden op belangrijke vragen

Er is geen specifieke Allround Monteur-opleiding. Er zijn verschillende mbo-opleidingen, waarmee jij uiteindelijk aan de slag kunt als Allround Technisch Monteur. Denk bijvoorbeeld aan een mbo-opleiding in de richting van Elektro & Installatietechniek, Bouw, Infra & Onderhoud of Maintenance en Onderhoudstechniek. De opleidingen tot monteur bestaan, naast theorie, voor het grootste deel uit praktijk.

Er zijn verschillende mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen als Allround Monteur. Uiteraard verschilt dit erg per organisatie, bespreek daarom eens de mogelijkheden met jouw werkgever.

Heb je al wat ervaring als monteur, dan kun je vaak groeien en stappen maken door steeds meer verantwoordelijkheden op je te nemen. Op deze manier kun je van Junior Monteur naar Senior Monteur groeien.

Ben jij Allround Monteur en wil jij je juist meer specialiseren? Er zijn tal van vervolgopleidingen, waarbij jij je kunt richten op een specifieke branche of bepaalde machines. Denk bijvoorbeeld aan Allround Monteur Mobiele Werktuigen, Allround Monteur Machinebouw of Allround Monteur Technische Dienst.

Als Allround Monteur sta je veel in contact met mensen en collega’s. Het is belangrijk dat je behulpzaam bent en dat je goede communicatieve skills bezit. Een monteur houdt zich veel bezig met de preventie van problemen en storingen, vandaar dat je als monteur initiatief moet tonen en bereid moet zijn de handen uit de mouwen te steken. Daarnaast is veiligheid belangrijk als je werkzaam bent als Technisch Monteur. Een correcte werkattitude is hierbij onmisbaar.

Een Allround Monteur (ook wel Allround Technicus genoemd) in Nederland verdient gemiddeld € 2.475,- bruto per maand. Salarissen variëren over het algemeen tussen € 2.475,- en € 3.350,-.

Jouw salaris als Allround Monteur is afhankelijk van de branche waarin je werkzaam bent, ervaring, niveau en behaalde diploma’s.

Ben jij benieuwd wat voor jou het juiste salaris is op basis van jouw ervaring en (carrière)niveau? Er zijn verschillende websites waar jij een salarischeck kunt doen om zo inzicht te krijgen in wat voor jou een passend salaris is. Kijk bijvoorbeeld eens op werkzoeken.nl

Het sollicitatieproces

1. Je solliciteert

Bedankt voor je sollicitatie. Binnen vijf werkdagen ontvang je een reactie van één van onze recruiters.

2. Telefonische kennismaking

Wanneer wij jouw sollicitatie hebben ontvangen en je cv en motivatie aansluiten bij de vacature, zullen we eerst contact met je opnemen voor een korte telefonische kennismaking. Beiden enthousiast? Dan plannen wij een intake bij ons op kantoor.

3. Gesprek(ken)

Tijdens het gesprek bij ons op kantoor bespreken we je ambities, je wensen en kijken wij samen naar geschikte functies. Aan de hand van dit gesprek gaan we op zoek naar een baan op niveau, met uitdaging en die jou biedt wat je nodig hebt om verder te groeien in de toekomst.

4. Aanbieding

Hebben we een match? Dan doen wij jou een mooi voorstel!

5. Nieuwe baan!

Contract getekend en ready to go! Welkom bij InWork.
Het sollicitatieproces

Direct solliciteren

Ben jij de Servicemonteur Liften die we zoeken?

terug naar boven