vacature

BIM-coördinator

Startsalaris
€ 2.478 tot € 3.269
Uren per week
40
Locatie
Haarlem
Opleidingsniveau
HBO, WO

Ken jij Revit op je duimpje? Bewaar jij het overzicht? Word BIM-coördinator!

Wat kun jij van ons verwachten?

  • Een bruto maandsalaris tussen de EUR 2478 en EUR 3269 op basis van 40 uur
  • Een nieuwe, verantwoordelijke uitdaging voor 40 uur per week
  • De mogelijkheid om je teken skills verder te ontwikkelen; in een online omgeving kun je namelijk verschillende tekenprogramma’s leren
  • Een optie om naar het buitenlandse team te bezoeken en op te leiden
  • Reiskostenvergoeding 

Ben jij de BIM-coördinator die ik zoek? Neem dan contact op met Romy Macnack op 06 86 85 36 63 of mail naar rmacnack@inwork.nl Ik kijk er naar uit om jouw ambities als BIM-coördinator te horen.

Jouw rol

Een hip en jong bedrijf gevestigd in de buurt van Haarlem is op zoek naar een ervaren BIM-modelleur. Bij de organisatie werken ongeveer 50 mensen waardoor de lijntjes kort zijn. In een authentieke pand met een modern interieur ga jij samen met je collega’s tekeningen van klanten uitwerken zodat zij net zo een mooie inrichting krijgen als jouw werkplek. Dit houdt dus in dat je tekeningen maakt van interieurs voor voornamelijk grote winkelketens. De tekeningen maak je op basis van BIM. In dit programma kun je veel informatie toevoegen aan de tekeningen waardoor het bouwpersoneel met jouw tekeningen precies weten wat ze moeten doen. Voor het uitwerken van de tekeningen is het nodig om opnames te maken van de ruimtes. Vandaar dat je soms naar de locatie moet voor het inmeten. Dit zal een paar keer per jaar moeten.

De functie van BIM-coördinator ben je niet alleen aan het modelleren; je hebt, zoals de naam zegt, een coördinerende functie. Je stuurt ook je directe collega’s aan, maar ook externe modelleurs. Niet alle modelleurs spreken Nederlands. Vandaar dat in het Engels wordt gecommuniceerd. Aangezien jij als BIM-coördinator het werk van andere modelleurs controleert en hun projecten in de gaten houdt, moet je veel ervaring hebben met BIM/Revit en procesmatig werken. Naast het samenwerken met modelleurs, schakel je ook met de architect, (onder)aannemers, adviseurs en leveranciers. Goede communicatievaardigheden en flexibel zijn daardoor kwaliteiten die jij bezit. Af en toe zou je ook vergunningen moeten aanvragen om jouw uitgewerkte tekeningen te kunnen realiseren.
 

Wat verwachten we van jou?

  • Een bouwkundige hbo opleiding of hoger
  • Enkele jaren ervaring met BIM/Revit
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engels taal
  • Goede communicatievaardigheden en een gestructureerde werkhouding

Waarom werken bij InWork?

InWork bemiddelt specialisten binnen de vakgebieden IT en Engineering/Techniek. Bij InWork staan onze mensen, onze InWorkers, centraal. Wij geloven dat de mate waarin iemand werkgeluk ervaart, bepalend is voor de kwaliteit en duurzaamheid van de verbinding. Sterker nog, deze elementen zijn wat ons betreft onlosmakelijk met elkaar verbonden! Wij streven naar duurzaam werkgeluk voor al onze medewerkers. Dus doen wij er alles aan om een diverse en inclusieve cultuur te realiseren waarin iedereen zich gehoord, gezien, gewaardeerd en vooral welkom voelt.Al 15 jaar zetten we bij InWork in op ontwikkeling. Niet alleen door in het bedrijfsleven specialisten en organisaties aan elkaar te koppelen, maar juist ook door te focussen op onze InWorkers en hun groei. Wij vinden dat iedere medewerker de kans verdient om het beste uit zichzelf te halen, dus bieden wij daar graag de handvatten voor. Soms betekent dat, dat je even verder moet kijken dan je comfortzone. Omdat daar nu eenmaal de mooiste ontwikkelingen uit voortkomen. Altijd al gedroomd van een carrière waarbij jij jouw loopbaanplanning uitstippelt samen met jouw eigen Field Manager/HR Adviseur vanuit InWork? Solliciteer, want wat ons betreft hoeft het niet bij dromen te blijven!

Vragen?
Romy Macnack
rmacnack@inwork.nl
0686853663 WhatsApp
Romy Macnack
FAQ

Antwoorden op belangrijke vragen

Een Technisch Tekenaar wordt wel eens verward met een Bouwkundig Tekenaar. De twee beroepen hebben zeker overlap, maar er zijn ook verschillen. Een Technisch Tekenaar is in veel gevallen verantwoordelijk voor bijvoorbeeld elektrotechnische tekeningen of bedradingstekeningen. Vaak gaat het bij een Technisch Tekenaar om kleinschalige constructies binnen gebouwen.

Een Bouwkundig Tekenaar heeft als taak bouwkundige projecten te tekenen. Dit betekent overigens is veel gevallen niet dat een Bouwkundig Tekenaar geen andere technische tekeningen kan maken.

Een technische mbo of hbo opleiding volstaat om Technisch Tekenaar te worden. Geschikte opleidingen zijn bijvoorbeeld de richting bouwkunde, civiele techniek, elektrotechniek, installatietechniek of werktuigbouwkunde.

Je kan je als Technisch Tekenaar bijvoorbeeld specialiseren in Bouwkundig Tekenaar. Wanneer er voldoende werkervaring is opgedaan, is het mogelijk om verder door te groeien naar een functie als Architect of Projectleider. Hier is uiteraard de nodige kennis, ervaring en opleiding voor nodig, maar niets gaat over een nacht ijs! Kijk ook eens naar onze traineeships, waarin praktijkervaring, soft skills en (technische) kennis worden gecombineerd.

Je wordt geacht goed te kunnen samenwerken; goed contact met andere tekenaars en de opdrachtgever is erg belangrijk. Je moet detailgericht zijn, zodat je fouten voor bent en geld weet te besparen. Daarnaast wordt er door veel opdrachtgevers gevraagd dat een Technisch Tekenaar kennis van en ervaring heeft met technische tekensoftware.

Meerdere factoren bepalen het salaris van een Technisch Tekenaar. Wanneer je een mbo-opleiding hebt verdien je een ander salaris dan iemand met een hbo-opleiding. Daarnaast speelt ook werkervaring een rol.

Over het algemeen ligt het salaris tussen de € 2.410,- en  € 3.255,-. Ben jij benieuwd wat voor jou het juiste salaris is op basis van jouw ervaring en (carrière)niveau? Er zijn verschillende websites waar jij een salarischeck kan doen en inzicht kan krijgen in wat voor jou een passend salaris is. Kijk bijvoorbeeld eens op werkzoeken.nl of vraag het ons!

Het sollicitatieproces

1. Je solliciteert

Bedankt voor je sollicitatie. Binnen vijf werkdagen ontvang je een reactie van één van onze recruiters.

2. Telefonische kennismaking

Wanneer wij jouw sollicitatie hebben ontvangen en je cv en motivatie aansluiten bij de vacature, zullen we eerst contact met je opnemen voor een korte telefonische kennismaking. Beiden enthousiast? Dan plannen wij een intake bij ons op kantoor.

3. Gesprek(ken)

Tijdens het gesprek bij ons op kantoor bespreken we je ambities, je wensen en kijken wij samen naar geschikte functies. Aan de hand van dit gesprek gaan we op zoek naar een baan op niveau, met uitdaging en die jou biedt wat je nodig hebt om verder te groeien in de toekomst.

4. Aanbieding

Hebben we een match? Dan doen wij jou een mooi voorstel!

5. Nieuwe baan!

Contract getekend en ready to go! Welkom bij InWork.
Het sollicitatieproces
terug naar boven