vacature

System engineer/beheerder

Startsalaris
€ 4.000 tot € 4.700
Uren per week
40
Locatie
Veldhoven
Opleidingsniveau
MBO 4

Wat ga je doen?

Samen met jouw team, bestaande uit 16 enthousiaste beheerders/engineers, ben jij verantwoordelijk voor het beheer van grote klant omgevingen op diverse locaties. Daarnaast zal jij je een groot deel van je tijd bezig houden met diverse projecten. Momenteel lopen er migratieprojecten van on-premise servers naar een private Cloud Azure of updates van een VMware platform.

Wie ben jij?

Een aanpakker die zich durft te profileren richting opdrachtgevers. Verder heb jij al diverse projecten zelfstandig opgepakt en is het super fijn als je kennis van Microsoft, Citrix, Active Directory en VMware meebrengt.

Wat kun jij van ons verwachten?

  • Een maandsalaris tussen de €4000 – €4700
  • Uitdagende klantomgevingen op technisch hoog niveau bij de top van het Nederlandse bedrijfsleven
  • Een persoonlijke coach, die met jou meedenkt over je toekomst
  • Volledige reiskostenvergoeding en mogelijkheid tot een leaseauto
  • De mogelijkheid om bij de klant vast in dienst te komen
Solliciteren
Vragen?
Jason Ongolesono
jongolesono@inwork.nl
0619220698 WhatsApp
Jason Ongolesono
FAQ

Antwoorden op belangrijke vragen

Je zou kunnen zeggen dat eindgebruikers hun werk beter, sneller en slimmer kunnen doen als er vanuit systeembeheer op het juiste moment aan de juiste knoppen wordt gedraaid. Nu, maar ook in de toekomst. Want door de IT-systemen te monitoren en alle (bijna) storingen te loggen, draag je op een duurzame manier bij aan de implementatie van nieuwe soft- en hardware. Voor eindgebruikers is systeembeheer vaak een blackbox. Wat best begrijpelijk is als je bedenkt dat het takenpakket van een Systeembeheerder op zichzelf al best breed is, en dan ook nog eens kan verschillen per opdrachtgever of bedrijf. In grote organisaties werk je soms zelfs samen in een team van systeemspecialisten en -beheerders, met elk hun eigen specialisatie.

Dagelijks bezig zijn met het onderhoud, verbeteren en beveiligen van de IT-infrastructuur van een organisatie kan niet iedereen. Hiervoor moet je echt technisch onderlegd zijn. Daarnaast is het belangrijk dat je problemen herkent en in staat bent om efficiënte oplossingen aan te dragen. Zit het wel goed met jouw technische kennis, problem solving skills, communicatieve vaardigheden en analytisch denkvermogen? Dan heb jij alle basiselementen in huis om de medewerkers binnen de organisatie te ondersteunen en te adviseren. All systems go!

De meeste mensen die doorgroeien richting Systeemspecialist, Systeembeheerder, System Engineer of System Administrator hebben eerder ervaring opgedaan op een servicedesk. Het is dus goed mogelijk dat jij al beschikt over een ITIL-certificaat of een Windows 10-certificaat. Is dat niet het geval? Dan maken we graag samen met jou een plan om ervoor te zorgen dat jij deze papieren zo snel mogelijk in je bezit krijgt. Zodra de benodigde Microsoft-certificaten zijn afgetikt, is het logisch om je verder te gaan verdiepen in Windows 10-certificeringen, gevolgd door MCSA Windows Server 2019, MCSE Server Infrastructure, Azure of Office 365. Ook Amazon AWS, CCNA, Citrix of VMWare kunnen goede toevoeging aan je portfolio zijn. Hiermee bouw je aan een mooi en future proof cv, want het gaat hier om wereldwijd gehanteerde certificeringen.

Naast het samen uitstippelen van jouw loopbaanpad en het meedenken over hoe jij bouwt aan een mooi cv, hebben we nog iets moois voor je: we faciliteren de opleidingen en certificaten ook nog eens voor je! Dat betekent dat je met InWork snel stappen kunt maken als het gaat om het opdoen en toepassen van nieuwe kennis. Niet alleen via opleiding en training, maar ook on-the-job. Of er ook doorgroeimogelijkheden zijn vanuit de functie Systeembeheerder? Laten we die vraag eens omdraaien. Wat zijn jouw wensen en ambities? Wil je van Junior of Medior Systeembeheerder promotie maken naar de functie van Senior Systeembeheerder? Droom je van het aansturen van een team, van een zijstap naar Applicatiebeheerder, Netwerkbeheerder of Cloud Engineer? Vertel het ons, want als het aan ons ligt, hoeft het niet bij dromen te blijven!

Het sollicitatieproces

1. Je solliciteert

Bedankt voor je sollicitatie. Binnen vijf werkdagen ontvang je een reactie van één van onze recruiters.

2. Telefonische kennismaking

Wanneer wij jouw sollicitatie hebben ontvangen en je cv en motivatie aansluiten bij de vacature, zullen we eerst contact met je opnemen voor een korte telefonische kennismaking. Beiden enthousiast? Dan plannen wij een intake bij ons op kantoor.

3. Gesprek(ken)

Tijdens het gesprek bij ons op kantoor bespreken we je ambities, je wensen en kijken wij samen naar geschikte functies. Aan de hand van dit gesprek gaan we op zoek naar een baan op niveau, met uitdaging en die jou biedt wat je nodig hebt om verder te groeien in de toekomst.

4. Aanbieding

Hebben we een match? Dan doen wij jou een mooi voorstel!

5. Nieuwe baan!

Contract getekend en ready to go! Welkom bij InWork.
Het sollicitatieproces

Direct solliciteren

Ben jij de System engineer/beheerder die we zoeken?

Uploaden

Privacy statement

Bewaartermijn
Jouw gegevens worden gedurende twee jaar opgeslagen in onze database. Vlak voor het eind van deze periode nemen wij contact met jou op over de bewaring van jouw persoonsgegevens. Jij geeft dan aan of wij deze nog mogen bewaren of dat ze moeten worden geanonimiseerd.

Meer info?
Check https://inwork.nl/privacy-policy/ of neem contact op via privacy@inwork.nl.

terug naar boven